西北大学后勤集团

后勤集团党总支2007年工作计划

           2007年后勤集团党总支工作的基本指导思想是高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入地学习、贯彻十六届五中、六中全会精神,按照校党委年度工作部署,不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设;发挥党总支政治核心、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;改进职工的思想政治工作;加强后勤“三服务、两育人”教育和职工的职业道德教育,进一步推进和深化后勤集团改革、建设和谐校园,促进学校建设和发展、充分发挥党的监督和保证作用。   一、加强政治理论学习,抓好职工思想教育   1、本年度的政治理论学习,各党支部在继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想学习的基础上,重点抓好党的十六届五中、六中全会精神的学习。在学习中要紧密联系本单位和后勤集团、学校建设和发展的实际,解放思想,改革创新,不断开创各项工作的新局面。   2、对职工进行形势、政策教育以及职业道德教育。牢固树立和坚持科学发展观,积极营造和谐后勤,坚持教育与管理、服务相结合,充分发挥后勤管理育人、服务育人的职能,认真做好各项服务工作。   3、加强对职工的理想,信念和爱国主义教育,使职工树立正确的人生观,价值观、坚定理想和信念。各党支部要加强对邪教和有害气功组织的防范工作,营造宁静和谐校园,稳定教学秩序,促进安全团结,保证学校各项工作顺利进行。   4、在本年度内对集团各中心、实体负责人,利用校内资源进行系列培训,组织部分业务骨干外出学习考察、学习、借鉴先进典型,开阔视野,拓展思路,促进后勤集团各项工作稳步向前发展。   二、认真抓好党员思想教育,促进党支部建设   1、健全完善党员学习教育制度。学习是提高党员素质的重要途径,同时也是保持先进性的基础和前提,各党支部要保证学习时间,丰富学习内容,活跃学习形式,在强化学习效果上下功夫。各党支部要做到:一是坚持和完善已有的学习制度;二是本着管用、实用的原则,不断改进和丰富学习制度,坚持学习形式的创新;三是建立完善党员学习考核制度;四是积极开展“五个一”活动,以及党员联系活动和承诺制活动。   2、根据校党委的要求,党员政治理论学习要做到学习有计划、有安排、有落实、有记录,在学习中紧紧围绕主题,联系实际,努力在深入人心、开拓创新、力求实效上下功夫,从广度和深度的结合上学习、宣传、贯彻十六届五中、六中全会精神。主要学习材料:一是十六届五中、六中全会的《公报》,二是学习胡锦涛在五中、六中全会上的讲话,三是《中共中央关于党的执政能力建设的决定》,四是十届人大五次会议相关文章,五是组织观看学习辅导录像报告。在学习的基础上结合我校和集团工作实际开展讨论,进一步促进党的思想、组织、作风建设,巩固保先教育的成果。   3、健全完善党员管理制度。通过加强对党员和党员干部的日常管理,使党员经常处于党组织的有效管理之下,重点抓好以下两个方面:一是推行党员目标管理,各支部要将党员的权利和义务以及在一定时期内应做的工作分解、转化为具体数量、质量、时限要求等具体目标;二是抓好党员责任落实,按照党员的工作岗位和实际情况,对每个党员提高包括履行党员义务在内的各项具体责任,激励党员更好地履行义务。   4、各党支部要按照胡锦涛同志提出的“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”的要求,利用组织生活,组织党员继续深入学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,积极开展多种形式的党内活动。保证每月一次党内学习活动,半年一次民主生活活动;加强党的纪律建设,密切党群关系、干群关系,讲团结、讲配合、讲稳定,促进党支部建设和党员思想建设;教育党员在自己的岗位上自觉践行“三个代表”重要思想,在各项工作中充分发挥党员的先锋模范作用。   5、健全党支部建设,根据校党委的要求和安排做好党支部改选工作。同时要求各党支部认真抓好党的组织发展工作。各党支部对已经过党校培训的积极分子,要加强教育和考察,做到成熟一个、发展一个;对申请入党的积极分子要加强培养和教育,及时选送到学校党校进行学习;对单位的骨干分子,支部应主动做好思想教育工作,定期向他们进行党的基本知识教育,使他们主动向党组织靠拢。   三、细化管理、明确责任、确保后勤稳定安全   1、逐步转变管理方式,学习、借鉴科学的管理理论和方法,细化、分解、落实各个层级的工作内容和责任内容,牢固树立稳定安全压倒一切,稳定安全就是效益的理念。建立以落实食品安全责任为中心的责任制,进一步明确每个人肩上的稳定安全责任。   2、认真总结2006年各单位落实稳定安全责任书的情况,总结经验、查找不足,进一步完善、落实稳定安全奖惩办法。   3、完善集团内部各单位突发事件处置预案,建立预案体系,适时启动部分预案,经过演练进一步完善预案。   四、强化敬业精神,创建企业文化,推进精神文明建设   1、各党支部要组织党员、职工深入学习《公民道德建设实施纲要》,积极开展形式多样的精神文明创建活动,树立“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤奋自强、敬业奉献”的基本道德规范。   2、窗口单位开展创名牌、打造品牌活动,力争形成自己的工作优势和特色。新的一年,应该有新举措、新起色。   3、各单位要有计划、有安排、有组织地对职工进行服务理念和专业技能的学习和培训,不断提高职工的服务意识和专业素质,有针对性地组织职工向先进模范人物学习,今年各中心、实体单位应继续开展向李素丽、徐振超学习活动,教育职工牢固树立全心全意为教学科研服务,为教职员工服务的思想,弘扬忠于职守,脚踏实地,埋头苦干的工作作风,高效优质做好各项管理与服务工作。   4、进一步发挥工会参政、议政的作用,充分调动职工的工作积极性和创造性,认真做好今年四月中旬后勤集团外聘员工表彰会议的筹备工作。积极支持工会开展各项文体活动,活跃职工文化生活。积极参加校工会今年举办的庆祝香港回归10周年及庆祝建校105周年文艺汇演活动。工会组织要协助党组织做好职工思想政治工作,经常反映职工的意见和要求,维护职工的正当权益,关心职工生活,及时解决职工的困难。   五、认真抓好党风教育,促进廉政建设   1、以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六届五中、六中全会通过的《决议》为指导,深入贯彻和落实校纪委2007年工作安排和工作部署,进一步健全监督机制,完善监督体系,严格规范办事程序,切实加强对党员、干部的监督,继续推进集团党风廉政建设和各项工作深入开展。   2、各中心本年内要完善事务公开、民主管理的规章制度,最大限度地保证职工的知情权、参与权和监督权,充分调动和发挥职工的积极性和创造性;全体党员、干部要密切联系群众,发扬民主,要牢记“两个务必”,按照“为民、务实、清廉”的要求,开拓进取,求真务实,成为艰苦奋斗、廉洁奉公的模范。   3、继续贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,强化对权、财、物管理使用的监督;健全各项工程招投标等方面的制度建设;检查和清理一些过时的规章制度,为集团推进民主化、科学化管理创造良好的工作环境。   4、严格执行《会计法》的有关规定,抓好财务预决算合理调配资金,在工作实践中励行节约、反对浪费,进一步开源节流,增产节支,提高资金的使用效率。   后勤集团党总支   2007年3月8

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2019年10月21日